Comment savoir si vous avez obtenu le poste

• Mai 21, 2024

Vous avez finalement obtenu cette interview. Vous vous retrouvez parfaitement habillé, les réponses préparées - vous êtes prêt. L'entretien dure de quarante-cinq minutes à une heure. En répondant aux questions, vous voyez une variété d'expressions faciales traverser le visage de l'intervieweur - des froncements de sourcils et des sourires. À la fin de l'entrevue, le directeur dit "vous aurez bientôt de nos nouvelles." Qu'est-ce que cela signifie exactement? Avez-vous enfin trouvé un emploi? Malheureusement, ce n'est pas encore le moment de fêter pour célébrer.

Premier fait: La plupart des personnes qui mènent l'entretien peuvent être le superviseur du poste, mais l'entretien n'est pas une tâche qu'elles effectuent souvent.

Ils n’ont pas beaucoup de compétences pour poser des questions et sont vraiment mal à l’aise quand vient le temps de conclure l’interview. Bien qu'ils puissent avoir une bonne idée de qui ils ne veulent pas, leur objectif est de vous faire sortir de la pièce dès que possible en étant sûrs qu'ils n'auront peut-être plus jamais à vous faire face. Gardez une attitude positive lorsque vous leur serrez la main et sortez, mais ne laissez pas la promesse d'un appel vous empêcher de poursuivre votre recherche d'emploi. Cela peut sembler dur, mais c'est la réalité.

Deuxième fait: la plupart des intervieweurs continueront de sourire, quelle que soit la taille d'une gaffe.

Vous dites une chose qui ne va pas et ils ont déjà décidé que vous n'êtes pas le candidat pour le poste. Ils doivent cependant terminer l'entretien, alors ils continueront à sourire et à poser des questions. Les signes à surveiller incluent quand ils ont posé le crayon qu'ils utilisaient pour prendre des notes ou ont commencé à feuilleter leurs feuilles d'entrevue pour voir combien de questions ils avaient laissées jusqu'à la fin.

Si un responsable du recrutement dit qu'il vous appellera le lendemain ou si le «jour ou deux» s’étend sur plusieurs semaines, vous n’avez probablement pas obtenu le poste. Parfois, vous pouvez ne pas être leur premier choix et ils continueront à interviewer. Parfois, ils sont fatigués des entretiens et vous pouvez gagner par défaut ou le meilleur candidat a refusé le poste; dans ce cas, vous pouvez obtenir une offre d'emploi un à six mois après l'entretien initial.

La dure réalité est qu'à moins qu’ils offrent le travail sur place, il est impossible de dire si vous avez réellement obtenu le travail. Même si vous étiez peut-être le meilleur candidat à ce moment-là, il se peut que quelqu'un vienne après vous et offre plus de compétences que l'entreprise recherche. En réalité, il n'y a aucun moyen sûr de passer l'appel. La morale de l'histoire? Bon ou mauvais entretien - continuez à chercher jusqu'à ce que vous ayez une offre d'emploi écrite en main.

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